マージン率等の情報提供

「労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律第23条第5項」及び「同法施行規則第18条の2第3項」に基づき、労働者派遣事業に係る以下の情報を公開いたします。

※マージンについて
マージン率は以下の計算式で算出されます。
マージン率 =(派遣料金の平均額-派遣労働者の賃金の平均額)/ 派遣料金の平均額
マージンには、派遣会社の事業運営に必要な経費、派遣労働者の賃金の他に、派遣労働者の社会保険料、派遣労働者の有給休暇費用、その他会社運営費などが含まれます。

【東京本社】
  • (1)派遣労働者の数・・・259名
  • (2)派遣先の数・・・・・42事業所
  • (3)マージン率・・・・・29.3%
  • (4)労働者派遣に関する料金額の平均額
    1日8時間あたり 11,912円(全業務平均)
  • (5)派遣労働者の賃金額の平均額
    1日8時間あたり 8,423円(全業務平均)
  • (6)教育訓練に関する事項
    職場マナー研修、各職能別研修など
  • (7)その他福利厚生制度
    各種社会保険、有休・産休・育休、定期健康診断、資格取得支援制度など
  • (8)労使協定の締結有無・・・有
  • (9)労使協定の対象となる派遣労働者の範囲
    保育園・幼稚園等の保育補助業務に従事する従業員
  • (10)労使協定の有効期間の終期・・・令和4年3月31日
【東北支社】 東北支社は令和3年6月7日に事業所の新設を行いました。
下記、(1)~(5)事項につきましては、実績を集約後、情報提供いたします。
  • (1)派遣労働者の数
  • (2)派遣先の数
  • (3)マージン率
  • (4)労働者派遣に関する料金額の平均額
  • (5)労働者派遣の賃金額の平均額
  • (6)教育訓練に関する事項
    職場マナー研修、各職能別研修、リーダー研修など
  • (7)その他福利厚生制度
    各種社会保険、有休・育休・介護休暇、定期健康診断、資格取得支援制度など
  • (8)労使協定の締結有無・・・有
  • (9)労使協定の対象となる派遣労働者の範囲
    事業所に所属する全ての派遣労働者
  • (10)労使協定の有効期間の終期・・・令和5年3月31日